團隊與情緒智商
Overview/Description
Target Audience
Expected Duration
Lesson Objectives
Course Number
Overview/Description
麗莎和珊珊同時加入一家公司負責性質相近的工作。不過,六個月後,麗莎在同事心目中有更佳的人緣,工作也比較順利。珊珊一直埋首於電腦,不大與人交往。珊珊很想知道為什麼麗莎在公司裏那麼受歡迎?她向上司所得到的答案是:「妳要多些跟別人溝通。」在今天的公司機構裏,同事之間所以能夠緊密合作,有賴於良好的社交能力、促進同事的參與和合作等;此外,再結合推動同事間力爭上游的決心,這些都是工作能夠有效運作的關鍵因素。我們將在這個課程討論這些技巧。
Target Audience
經理級、管理層和單位領導人
Expected Duration (hours)
2.5
Lesson Objectives
社交能力
認識社交能力的價值。
分辨出表示認同的行為。
選擇指導和輔導隊員的方法。
選擇能夠博采眾長的人的特性。
影響他人的能力
認識影響他人的重要性。
選擇游說的策略。
分辨出有效溝通的方法。
應用合適的策略以減少或控制衝突。
參與和合作
認識參與和合作的重要性。
分辨出培養有利的關係的技巧。
選擇製造共同目標的方法。
分辨出發展團隊合作的特性。
發展團隊智慧
認識發展團隊情緒智商的價值。
分辨出按照能力配對工作的方法。
選擇回應和支持的方法。
選擇合適的鼓勵和評估行動。
Course Number:
COMMF143