Überblick/Beschreibung Zielgruppe Erwartete Dauer Lektionsziele Kursnummer Überblick/Beschreibung
Genauso wie Unternehmen müssen auch Sie als Einzelperson auf demografische und soziale Veränderungen am Arbeitsplatz reagieren, die neue Sprachen, Kulturen, Werte und Ansichten mit sich bringen. Damit Sie Diversität verstehen und schätzen können, müssen Sie nicht nur sich selbst kennenlernen, sondern auch ein Verständnis für eigene sowie fremde Sichtweisen entwickeln. Von zentraler Bedeutung ist Ihre Fähigkeit, mit einer Vielfalt an Strategien effektiv auf unterschiedliche Situationen am Arbeitsplatz und im Privatleben zu reagieren. Genauso wichtig ist es, Vorstellungen über effektive Strategien mit anderen in einer offenen Atmosphäre auszutauschen. Auf diese Weise können die Vorteile von Diversität innerhalb des Unternehmens auch auf andere Bereiche übertragen werden. In diesem Kurs werden Strategien behandelt, mit denen Sie Ihre Einstellung zur Diversität ermitteln, unterschiedliche Kulturen, Personen und Vorstellungen besser akzeptieren können und sich für Diversität am Arbeitsplatz einsetzen können.
Zielgruppe
Personen, die für Diversität am Arbeitsplatz ein tieferes Verständnis entwickeln möchten
Erkennen von Strategien, mit denen Sie sich Ihrer Werte, Überzeugungen und vorgefassten Ansichten bewusst werden
Erkennen, wie Sie Ihren inneren Dialog anpassen können, um Ihre Reaktionen in schwierigen Situationen zu steuern, die durch die Verschiedenartigkeit der beteiligten Personen geprägt sind
Erkennen von Richtlinien zur bereitwilligen Annahme sozialer und kultureller Diversität am Arbeitsplatz
Identifizieren von Strategien für effektive Kommunikation in einer durch Diversität geprägten Umgebung sowie Bestimmen der Bedeutung dieser Strategien