अपना कॅरियर मैनेज करना: परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल से लाभान्वित होना


ओवरव्यू/विवरण
लक्षित दर्शक
अपेक्षित अवधि
अध्याय उद्देश्य
पाठ्यक्रम संख्या


ओवरव्यू/विवरण
परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल प्रक्रिया आपके कॅरियर को आगे बढ़ाने के लिए सबसे बहुमूल्य उपकरण साबित हो सकती है। दुर्भाग्यवश, कर्मचारी अकसर अपने परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल द्वारा लाभ उठाने के अवसरों की पहचान नहीं कर पाते। इसके बजाय वे इस पूरी प्रक्रिया से डर जाते हैं और इससे बचना चाहते हैं। वे अकसर उन्हें दिए गए फ़ीडबैक का गलत अर्थ ले लेते हैं और अप्रेज़ल को कॅरियर विकास उपकरण के रूप में देखने से इंकार करते हैं। इस पाठ्यक्रम में समझाया गया है कि एक पूरे वर्ष में परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल प्रक्रिया को मैनेज कैसे किया जाता है तथा इसका क्या महत्व होता है, साथ ही यह औपचारिक तथा अनौपचारिक परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल का सबसे बढ़िया फायदा उठाने की युक्तियां सुझाता है। यह पाठ्यक्रम इस पर भी रोशनी डालता है कि समय-समय पर अप्रेज़ल प्रदान करने की कार्यनीति का कार्यान्वयन, आपके कॅरियर का विकास करने में कैसे उपयोगी साबित हो सकता है। इसमें खराब अप्रेज़ल से हुई हानि को समझने तथा उसे नियंत्रित करने के तरीके भी सुझाए गए हैं।

लक्षित दर्शक
सभी स्तर के कर्मचारी जो अपने कॅरियर का विकास करना चाहते हैं

अपेक्षित अवधि (hours)
1.0

अध्याय उद्देश्य

अपना कॅरियर मैनेज करना: परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल से लाभान्वित होना

  • पता लगाएं कि कर्मचारी ने औपचारिक परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल के लिए पर्याप्त तैयारी की है या नहीं
  • एक औपचारिक परफ़ॉर्मेंस अप्रेज़ल की प्रभावशीलता को बढ़ाने की कार्यनीतियों को पहचानें
  • आवधिक अप्रेज़ल कार्यनीति को उचित रूप से कार्यान्वित करने का तरीका जानें
  • पाठ्यक्रम संख्या:
    pd_10_a05_bs_hi