Personalbedarfsplanung in Projekten


Überblick/Beschreibung
Zielgruppe
Erwartete Dauer
Lektionsziele
Kursnummer


Überblick/Beschreibung
Wenn Projektmanager kreative Projektlösungen termingerecht und innerhalb eines Budgets finden wollen, müssen sie ein Team erfahrener und kompetenter Fachleute, die dieser Herausforderung gewachsen sind, zusammenstellen. Dazu müssen Projektmanager die Prozesse des Personalmanagements in Projekten verstehen, die sich mit Planung, Auswahl, Entwicklung und Leitung des Projektteams befassen. Die Auswahl des richtigen Teams ist zwar wichtig für den Erfolg eines Projekts, aber es gibt noch weitere wesentliche Faktoren. Gute Projektmanager wissen, wie man die richtige Atmosphäre in Projekten schafft, Teammitglieder während des Projekts motiviert und Probleme und Änderungen regelt, die ein Projektteam möglicherweise aus der Bahn werfen könnten. Dieser Kurs zeigt, wie wichtig gutes Personalmanagement in Projekten für die Gesamtleistung eines Projekts ist. Er befasst sich mit den Eingangswerten, Werkzeugen und Methoden und Ausgangswerten der ersten beiden Personalmanagementprozesse: Personalbedarfsplan entwickeln und Projektteam zusammenstellen. Der Kurs bietet einen grundlegenden Wissensspeicher aktuellster Projektmanagementinformationen, sodass Lernende die Prinzipien im eigenen Unternehmen erfolgreich anwenden können. Der Kurs unterstützt die Lernenden bei der Vorbereitung auf die PMBOK® Guide Zertifizierungsprüfung. Dieser Kurs ist auf A Guide to the Project Management Body of Knowledge (PMBOK® Guide) - Fourth Edition, herausgegeben vom Project Management Institute (PMI®), Inc., 2008, abgestimmt. Copyright und alle Rechte sind vorbehalten. Material dieser Publikation wird mit der Genehmigung von PMI® wiedergegeben.

Zielgruppe
Projektmanager, die zur Anerkennung ihrer Fertigkeiten und Erfahrungen eine Zertifizierung anstreben. Sowie alle anderen, die eine Akkreditierung als Projektmanager anstreben.

Erwartete Dauer (hours)
2.0

Lektionsziele

Personalbedarfsplanung in Projekten

  • Verantwortlichkeiten eines Projektmanagementteams bezogen auf das Personalmanagement erkennen.
  • Die Personalverantwortlichkeiten eines Projektmanagers erkennen.
  • Die Prozessgruppe, zu der jeder Prozess im Personalmanagement in Projekten gehört, ermitteln.
  • Beispiele für Eingangswerte für die Entwicklung des Personalbedarfsplans erkennen.
  • Das Format, in dem Projektteamrollen und -verantwortlichkeiten dargestellt werden, Charakteristiken zuordnen.
  • Vernetzung und Organisationstheorie ihren Rollen bei der Entwicklung eines Personalbedarfsplans zuordnen.
  • Beispiele für Informationen, die im Abschnitt Rollen und Verantwortlichkeiten eines Personalbedarfsplans enthalten sein sollten, erkennen.
  • Die Informationen, die in einem Personalmanagementplan enthalten sein sollten, erkennen.
  • Die Informationen, die zur Zusammenstellung eines Projektteams nötig sind, erkennen.
  • Ordnen Sie Methoden zur Zusammenstellung eines Projektteams Beispielen zu.
  • Methoden zur Zusammenstellung eines Projektteams erkennen.
  • Beispiele für Ereignisse, die eine Aktualisierung des Personalbedarfsplans auslösen würden, erkennen.
  • Die Ausgangswerte des Prozesses Projektteam zusammenstellen erkennen.
  • Kursnummer:
    proj_11_a01_bs_de