Liderazgo de equipos: establecer metas, roles y directrices
Descripción general/Descripción Público objetivo Duración prevista Objetivos de la lección Número de curso Descripción general/Descripción
La forma con la que se construye un equipo es un factor importante a la hora de determinar el éxito del equipo. El liderazgo rápido y sin complicaciones de un equipo para conseguir el máximo rendimiento requiere el establecimiento de las metas del equipo, la identificación de las tareas del proyecto y su asignación a las personas adecuadas, y la identificación de estándares de comportamiento del equipo para asegurar que sus miembros trabajen juntos para cumplir los objetivos del equipo. Este curso cubre las técnicas para establecer la base de un equipo con éxito. Estas técnicas incluyen el establecimiento de las metas del equipo, la asignación de roles a miembros individuales del equipo y la definición de directrices específicas que describan cómo deben comportarse los miembros del equipo para minimizar el conflicto y optimizar el rendimiento.
Público objetivo
Todos los niveles de empleados que lideran y gestionan equipos, y todo aquel que desee desarrollar y perfeccionar sus habilidades de liderazgo en un entorno de equipo.