領導團隊:激勵團隊擁有最佳表現


概觀/描述
目標觀眾
預計期間
課程目標
課程號碼


概觀/描述
團隊愈成熟,就能夠愈獨立執行工作。因此,團隊領導者必須將角色轉換為維持團隊成員的動力,發揮團隊成員最佳的表現。這樣可以確保他們的團隊一直維持在顛峰狀態。團隊一開始的發展是建立團隊目的和關鍵目標,但團隊一旦起來順利運作,領導者的角色就會變成要帶領整個團隊邁向成功。 本課程要說明透過評估和意見反應,讓團隊擁有最佳表現和效能的方法。課程略述幾個維持高績效的策略,包括使用指導改進團隊表現,以及透過分享式領導激勵團隊。

目標觀眾
領導並管理團隊的所有層級員工,以及想要在團隊環境中發展並精進領導技能的任何人

預計期間 (hours)
1.0

課程目標

領導團隊:激勵團隊擁有最佳表現

  • 瞭解如何有效使用 ASSESS 方法評估團隊表現的例子
  • 瞭解如何使用 GROW 方法改進團隊績效
  • 瞭解有效使用分享式領導激勵團隊的例子
  • 課程號碼:
    team_03_a06_bs_zhtw