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¿Tiene la impresión de que sus empleados no pueden arreglárselas sin usted? Si no está disponible, ¿les falta dirección y, por tanto, se resiente la productividad? Si tiene la sensación de haberse comportado excesivamente como un gerente y demasiado poco como un líder, este curso es ideal para usted. Existe una gran diferencia entre las actividades y funciones de los gerentes eficaces y las de los líderes exitosos. Descubrirá cuáles son algunas de esas diferencias clave estudiando los rasgos y las cualidades de los líderes, incluyendo información sobre cómo encuentran los auténticos líderes tiempo para liderar y qué esperan los empleados de sus líderes. Además, podrá analizar su estilo de liderazgo y saber cuáles son sus puntos fuertes y débiles como líder. Lo buena noticia es que, como muchas otras habilidades, el liderazgo se puede aprender.